获得国家zhuanli91项 他在基层感受电工价值

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　获得国家zhuanli91项 他在基层感受电工价值

　从奶奶到父亲，电工这份工作被河北人高毅一家三代传承了40多年。小时候，他仰望在电线杆上工作的父亲的身影，觉得这份工作可真“酷”；长大后，他也选择攀上数十米的水泥杆，在方寸之间为千家万户的“光明”事业而奋斗。

　褪却校园青涩 在基层感受电工的价值

　工作从哪儿入手、大学学到的知识如何应用……刚刚加入东光供电公司供电所的他很迷茫。后来，在跟一些老员工聊天时，他们建议高毅：“你下次跟着我们去现场吧，看看在抢修、查线中能不能学点东西。”

　有一次，一位老师傅指着电线杆问高毅：“你用眼睛看一下，这个杆离咱有多远？”“怎么着也有60米吧。”老师傅拿出仪器说：“我觉得有100米。”用仪器一测，98米。老师傅语重心长地对高毅说：“没有调查就没有发言权，你用眼睛看见的不一定是真实的。你这‘大学生’，以后多在基层锻炼学习吧。”

　在基层，高毅慢慢了解了电工存在的价值与意义。

　2018年初，高毅被调到东光县供电区域最广的供电所，该所承担着一万七千余户、近七万村民的用电需求。3月的一天，一场狂风裹挟着大雨突然袭来。早上6点，正在值班的高毅接到辛店村村民打来的电话：“电线杆都倒了……”

　挂断电话，高毅叫上十几个同事，带着设备赶往辛店村。那天的气温特别低，还一直下着雨。运送电线杆的车子陷在泥里动不了，高毅和同事们一点一点地推，把断杆运出去，再把新杆运进来架好。当时杆上全是雨水结成的冰，滑得寸步难行。他们只能拿着火焰喷枪，上一步喷一点，喷完立刻拿着布擦。“不擦的话，几秒钟就又结成冰了。”

　经过高毅和同事5个小时不停歇的抢修，最终为整条线路上的一万多个村民恢复了送电。

　在农村电气化建设工程中带好头

　2013年，高毅被调到东光供电公司发展建设部并担任项目专责。

　高毅负责的第一个工程就是帮扶村建设，这是河北省为了改善农村供用电环境的一个重点工程。尽管高毅和同事做了充足的准备，并且和村委会、村民都已经协商好，但在施工时，突发状况却出现了。一位村民不满意电线从他家的宅基地上方穿过，“他说以后自己要是盖三层楼、四层楼的话，电线的高度就不符合安全距离了。”面对村民突然提出的“特殊”要求，当时高毅只能再去和该村民协商，重新测量，修改图纸。

　克服了施工过程的雷雨、大风等恶劣天气，解决了各种突发情况，高毅和同事最终顺利完成了各村多达几十项的改造工程，使几十个村的三万多村民用上了放心电。村里的一位大妈笑着对高毅说：“以前电压低，空调制冷都工作不起来，风扇转着也没劲儿。现在好了，电压高了、稳定了，空调吹的风都倍儿凉。”

　拥有近百项zhuanli产品后，逆袭“管理创新”

　在基层技术岗位上耕耘多年后，高毅拥有了近百项zhuanli，但他的思路没有停止于此。他暗自定下了目标，要实现从“工具创新”到“管理创新”的跨跃。2016年，恰逢国网公司举办青年创新创意大赛，高毅把一直在脑海中萦绕的关于VR的设想进行了深入实践，做成全国首款电力培训软件。

　高毅介绍，自己在多年的工作中发现，由于师资、设备等方面的不足，公司对员工的培训总是不能很高效地进行。于是，他把电力系统的培训内容用VR技术展现出来，员工戴上VR设备，利用制作好的软件，就可以接受培训。软件在公司内部进行试用后，员工的反馈让高毅很是惊喜，“很多员工都很喜欢这种培训方式，也在其中学到了很多东西。”

　完成VR培训软件的项目后，高毅还尝试制作了电力VR营业平台。“现在电力营业厅有实体营业厅、网上营业厅、手机APP营业厅，为什么不能有VR营业厅呢？”用户通过VR设备，就可以“面对面、一对一”地与营业员(NPC)进行交流。

　截至目前，高毅个人已获得国家zhuanli91项。高毅的创造发明为工作带来了很多有益的改变，单位支持高毅成立了创新工作室，以带动更多青年员工参与到创新工作中来。(记者 韩新新 秦家宝 实习生 甘静雨)